En España, algunas personas con discapacidad pueden acceder a la jubilación anticipada, siempre que cumplan ciertos requisitos. Para resolver tus dudas, en Tus Ayudas te mostramos la tabla jubilación anticipada por discapacidad correspondiente a 2026, los coeficientes reductores, el simulador para calcular lo que te darían y las condiciones necesarias.Índice
Las personas con discapacidad suelen afrontar mayores dificultades a lo largo de su carrera profesional. Razón por la que el Gobierno contempla algunos casos en los que es posible acceder a la jubilación anticipada. Sin embargo, no todas las personas con discapacidad pueden acogerse a este beneficio, ya que depende de los años cotizados, el tipo de afección que presenten y el grado de discapacidad: igual o superior al 45% o al 65%.
Para poder acceder a la pensión por discapacidad es necesario cumplir con una serie de requisitos establecidos en el Real Decreto 370/2023. En general, las condiciones para poder jubilarse de forma anticipada dependen de:
Como decimos, cada jubilación anticipada varía dependiendo del porcentaje de discapacidad de la persona, así como los coeficientes reductores. Analizamos los diferentes tipos dependiendo del caso concreto.
Los trabajadores con un grado de discapacidad igual o superior al 65% pueden jubilarse anticipadamente a partir de los 52 años, siempre y cuando hayan cotizado al menos 15 años en la Seguridad Social.
Además, no será necesario haber tenido reconocida la discapacidad durante todo el periodo cotizado. Pero sí es imprescindible encontrarte trabajando o estar en situación de alta en la Seguridad Social en el momento de pedir la jubilación anticipada.
Si la discapacidad afecta a la movilidad o la capacidad de trabajo, se pueden aplicar coeficientes reductores que adelanten aún más la edad de jubilación (pero nunca antes de los 52 años). Generalmente, será del 0,25, pero puede aumentar hasta el 0,5 si el beneficiario necesita atención personal para realizar las tareas cotidianas.
Las personas que tengan acreditada una discapacidad del 45% o más también podrán acceder a la jubilación anticipada, siempre y cuando reúnan los siguientes requisitos:
Deberán encontrarse dados de alta en la Seguridad Social en el momento de la solicitud y tener cumplidos los 56 años. Además, deberán tener cotizados 15 años. De estos, al menos 5 años deben haberse trabajado con el grado de discapacidad del 45% o superior.
También será imprescindible que la discapacidad del 45% o más se deba a alguna de las patologías indicadas en la normativa. La edad de jubilación ordinaria se rebaja aplicando un coeficiente reductor del 0,25 por año trabajado.
No, una discapacidad del 33% no permite acceder a la jubilación anticipada. En caso de que quieras acceder a la jubilación antes de tiempo, se te aplicarán las mismas normas y deducciones que a cualquier otro trabajador.
Si cumples con los requisitos de discapacidad, jubilarte a los 52 o 56 años no conlleva ningún tipo de penalización económica, es decir, no hay coeficientes reductores. En casos de discapacidad, estos solo se pueden aplicar para la edad de la persona, pero no para que cobre una pensión más baja. En otras palabras, los coeficientes reductores que restan dinero a la pensión se aplican exclusivamente a la jubilación anticipada ordinaria.
Debes saber que, las personas que cumplan con los requisitos y accedan a la jubilación anticipada no serán penalizados. Es decir, su pensión se calculará con las mismas bases y porcentajes que la jubilación ordinaria. De esta forma, será la base reguladora del trabajador la que determine realmente la cuantía de la pensión.
También hay que tener en cuenta que, en estos casos, el periodo restante hasta la edad de jubilación ordinaria se considera como tiempo cotizado. La manera más fácil de calcular cuánto ganarías es utilizando el simulador jubilación anticipada para discapacitados al que puedes entrar pinchando aquí.
Así queda la tabla de jubilación anticipada en casos de discapacidad, incluyendo la edad mínima de jubilación, requisitos y cuantías mínimas.
| Tabla de jubilación anticipada por discapacidad | |||
| Situación del beneficiario | Jubilación por discapacidad 65% (mínimos) | Jubilación por discapacidad 45% (mínimos) | Jubilación por gran invalidez (mínimos) |
| Edad mínima de jubilación | 52 años | 56 años | 52 años |
| Con cónyuge a cargo | 17.592,40 € | 17.592,40 € | 26.385,80 € |
| Sin cónyuge | 13.106,80 € | 13.106,80 € | 19.660,20 € |
| Con cónyuge no a cargo | 12.441,80 € | 12.441,80 € | 18.662,00 € |
Debes saber que las personas con un grado del 65% o más de discapacidad no necesitan acreditar una enfermedad concreta para poder acceder a la jubilación anticipada. Sin embargo, aquellos con un 45% sí deberán padecer algunas de estas afecciones:
A continuación las nuevas 11 patologías que se han incluido y que permitirán tener la jubilación anticipada por discapacidad:
Para solicitar la pensión de jubilación por discapacidad tan solo deberás coger cita previa en la Seguridad Social y presentar la solicitud junta a la documentación necesaria:
La Seguridad Social tiene un plazo de 90 días para informarte de la resolución. Sin embargo, siempre es recomendable que, antes de solicitarla, pidas asesoramiento legal.
La edad mínima de acceso depende directamente de tu grado acreditado: podrás jubilarte a los 52 años si tienes una discapacidad igual o superior al 65%. En el caso de tener una discapacidad del 45% derivada de una enfermedad reglamentada, la edad mínima exigida es de 56 años. En ambos supuestos, es obligatorio contar con al menos 15 años cotizados a la Seguridad Social.
En esta modalidad no hay penalización, por lo que cobrarás el 100% de tu base reguladora calculada como si hubieras alcanzado la edad ordinaria. Si el resultado es bajo, se garantizan las cuantías mínimas de 2026, que son 17.592 € anuales para jubilados con cónyuge a cargo, 12.262 € para beneficiarios sin cónyuge y 11.590 € si se tiene cónyuge no a cargo.
Para acceder a la jubilación a los 56 años con un 45% es obligatorio que la discapacidad provenga de una de las patologías listadas oficialmente. Entre ellas se encuentran la discapacidad intelectual, parálisis cerebral, anomalías genéticas como el Síndrome de Down o ELA, daño cerebral adquirido, trastornos graves como la esquizofrenia o bipolaridad y enfermedades neurológicas como la Esclerosis Múltiple.
No, un grado del 33% no permite adelantar la edad de jubilación bajo la normativa de discapacidad. Para beneficiarse de la reducción de edad es imprescindible acreditar al menos un 45% (con enfermedad listada) o un 65%. Si tienes un 33%, deberás regirte por la edad de jubilación ordinaria o la anticipada voluntaria general, asumiendo los coeficientes reductores estándar.
Periodista digital especializada en asuntos sociales.
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hola buenas le dio un ictus a mi marido tiene 20 años cotizados y le an dado un 34 por ciento de discapacidad tiene 52 años se puede jubilar anticipadamente y que cuantia le quedaria?
Hola Elena,
Tu marido no cumple con los requisitos actuales para acceder a la jubilación anticipada por discapacidad. Sin embargo, si su discapacidad le impide realizar un trabajo, deberá solicitar la incapacidad permanente en la Seguridad Social. Otra opción es solicitar el IMV y otras ayudas para 33% de discapacidad. Para conocer todas las ayudas a las que tienes derecho, realiza nuestro simulador de ayudas gratuito (pinchando aquí).
Un saludo 🙂